TITRE I LES PRINCIPES D’ORGANISATION DE LA FONCTION PUBLIQUE
Chapitre I Le Principe statutaire
Section 1 La justification du statut : le particularisme de l’emploi public
Section 2 L’organisation statutaire : complexité et diversité
Chapitre 2 Le principe de la carrière
Section 1 La prépondérance du système de la carrière en France
Section 2 L’organisation de la carrière
Chapitre 3 Le principe d’égale admissibilité
Section 1 Un principe constitutionnel assorti de conditions
§2 Les conditions d’admission
Section 2 Les conditions d’admission
Chapitre 4 Le principe du recrutement par concours
Section I Le principe : le recrutement par concours
Section II Les dérogations au recrutement par concours.
Titre 2 LES PRINCIPES DEONTOLOGIQQUES DANS LES DROITS ET OBLIGATIONS DU FONCTIONNAIRE
Chapitre 1 Les droits et libertés
Section 1 Libertés de l’esprit
Section 2. Libertés collectives ou exercées collectivement
Section 3 Droits professionnels statutaires
Chapitre 2 Obligations statutaires et principes déontologiques liés au fonctionnement du service public
Section I Obligation de servir
Section II Obligation de désintéressement
Section III Obligation d'obéissance
Section IV. Autres obligations déontologiques
Chapitre III Le régime disciplinaire dans la fonction publique
Section I Identification de la faute
Section II La sanction disciplinaire et ses suites
- Enseignant: Annie Fitte-Duval